Напишите мне

Главная

Обучение английскому

Job Interview Skills

В принципе, я уверена, что Вы легко справитесь с ситуацией интервью без моей или чьей бы то ни было помощи. Ведь интервью при приеме на работу – это увлекательная беседа на равных двух взрослых людей о том, что им очень интересно. Вашему интервьюеру, так же как и Вам, нужно подать себя (вернее, свою компанию), в выгодном свете, чтобы заинтересовать такого перспективного сотрудника, как Вы. Для него, как и для Вас, это интервью может быть первым или одним из первых, так что он, как и Вы, тоже может волноваться и бояться показаться неуверенным и некомпетентым. Да, Вам нужна работа, но при этом Вам, как и Вашему интервьюеру, есть что предложить: свою квалификацию, свой опыт и мотивацию, желание много и хорошо работать и получать от этого не только деньги, но и удовольствие, и, конечно же, результаты. Вам, как и ему, есть из чего выбирать: хорошие сотрудники нужны везде. Конечно, не все интервьюеры настолько продвинуты, чтобы считать, что в этой беседе Вы с ним равноправны. В таком случае Ваше понимание ситуации – плюс в Вашу пользу.

Если Вы все же решите обратиться ко мне, чтобы почувствовать себя увереннее на собеседовании, я Вам с удовольствием помогу вместе с группой Ваших единомышленников, у которых те же цели, то и у Вас: получить интересную высокооплачиваемую работу в транснациональной корпорации или крупной российской компании, предъявляющей высокие требования к своим сотрудникам. Я предлагаю Вам интенсивную групповую (3-8 человек) подготовку к собеседованию на английском языке в двух вариантах: шесть вечеров в будни с 19 до 22 часов или в субботу-воскресенье с 10 до 17 часов. В программе тренинга:
o Анализ собственной мотивации и приоритетов в работе для лучшего понимания себя и повышения уверенности;
o Анализ своих достижений и неудач, сильных и слабых сторон, выработка навыков их представления в выгодном для себя свете;
o Составление резюме и сопроводительных писем;
o Представление об основных типах вопросов и рекомендуемых ответах;
o Знакомство с некоторыми тестовыми методиками, применяемыми при приеме на работу;
o Расширение словарного запаса;
o Актуализация грамматических конструкций (основные глагольные времена, структура утвердительных и вопросительных предложений);
o Активация навыков восприятия английской речи на слух и разговорных навыков;
o … и много-много практики собеседования: моделирование ситуации индивидуального и панельного интервью в ролевых играх и психодраматических техниках.
Тренинг, естественно, проводится на английском языке. Уровень владения языком у участников – не ниже Intermediate (важно!). Для определения уровня проводится предварительное собеседование (можно по телефону).

Записаться на тренинг: eagrishina_mglu@mail.ru.